Performance
Ammontare complessivo dei premi
SISTEMA DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE
Sistema di misurazione e valutazione della performance - Dirigenti (DELIBERAZIONE DEL CONSIGLIO n. 12 del 29/07/2020)
Sistema di misurazione e valutazione della performance - Personale - (DELIBERAZIONE DEL CONSIGLIO n. 74 del 30/11/2022 - ART. 71 CCNL FEDERCASA - APPROVAZIONE ACCORDO SINDACALE PER L'EROGAZIONE DEL PREMIO DI RISULTATO PER IL PERIODO 2023-2026
- ACCORDO SINDACALE - triennio 2023/2026
AMMONTARE AGGREGATO PREMI PRODUTTIVITA’ EROGATI NELL’ANNO 2026 - € _____________ (compresi Dirigenti) di cui:
Premio di risultato 2025 (personale non dirigente) in corso di erogazione - totale premio alla chiusura del Bilancio consolidato 2025.
Premio di risultato Dirigenti 2025 erogato nel 2026: € 54.429,27
AMMONTARE AGGREGATO PREMI PRODUTTIVITA’ EROGATI NELL’ANNO 2025 - € 285.203,71 (compresi Dirigenti) di cui:
Premio di risultato 2024 (personale non dirigente) erogato nel 2025: € 279.497,71
Premio di risultato Dirigenti 2024 erogato nel 2025: € 5.706,00
AMMONTARE AGGREGATO PREMI PRODUTTIVITA’ EROGATI NELL’ANNO 2024 - € 287.032,24 (compresi Dirigenti) di cui:
Premio di risultato 2023 (personale non dirigente) erogato nel 2024: € 283.282,24
Premio di risultato Dirigenti 2023 erogato nel 2024: € 3.750,00
AMMONTARE AGGREGATO PREMI PRODUTTIVITA’ EROGATI NELL’ANNO 2023 - € 286.782,16 (compresi Dirigenti) di cui:
Premio di risultato 2022 (personale non dirigente) erogato nel 2023: € 283.032,16
Premio di risultato Dirigenti 2022 erogato nel 2023: € 3.750,00
AMMONTARE AGGREGATO PREMI PRODUTTIVITA’ EROGATI NELL’ANNO 2022 - € 288.285,14 (compresi Dirigenti) di cui:
Premio di risultato 2021 (personale non dirigente) erogato nel 2022: € 261.843,28
Premio di risultato Dirigenti 2021 erogato nel 2022: € 26.441,86
AMMONTARE AGGREGATO PREMI PRODUTTIVITA’ EROGATI NELL’ANNO 2021 - € 400.877,25 (compresi Dirigenti) di cui:
288.081,73 relativi all’anno 2020
112.795,52 relativi all’anno 2021